Si vous êtes salarié dans une entreprise et que vous envisagez de reprendre des études, la solution peut être la formation continue.
En effet, vous pouvez prétendre au CIF, congé individuel de formation si vous avez un contrat à durée indéterminée ou déterminée. Renseignez-vous auprès du FONGECIF, organisme agréé, qui vous aidera à mener à terme votre projet.
Un conseiller FONGECIF vous informera sur les moyens mis en place de formation, sur les formations existantes et les organismes de formation continue. Il vous renseignera également sur le financement formation continue à laquelle vous pouvez prétendre.
Pour faire le point sur vos compétences, vos acquis, vos motivations, il vous proposera de faire un bilan de compétences avant de prendre une décision définitive sur votre orientation.
Depuis le 17 janvier 2002, un dispositif a été mis au point, permettant au salarié de faire valider les acquis de son expérience professionnelle en vue de l'obtention d'un diplôme ou de tout autre certificat de qualification professionnelle.
Les entreprises payent chaque année une cotisation pour la formation continue. Si vous prenez un congé individuel formation, vous percevrez donc 80 à 100% de votre salaire initial.
La formation professionnelle continue concerne un grand nombre de secteurs d'activités. Vous pourrez également choisir une formation en alternance dans le secteur qui vous convient.
